La CCRTV, primer grup audiovisual en rebre el Segell d'Excel.lència Europea en la Gestió

La Corporació Catalana de Ràdio i Televisió (CCRTV) ha rebut avui el Segell d'Excel.lència Europea en la Gestió, un reconeixement que ha obtingut d'acord amb la puntuació i els criteris del model de l'European Foundation for Quality Management (EFQM) i que valora, entre altres mèrits, la bona gestió, el prestigi i la qualitat empresarial. Es tracta de la primera organització audiovisual a l'Estat espanyol que rep aquest guardó europeu d'excel.lència. El lliurament ha anat a càrrec del president del Club Excel.lència en Gestió i senior vicepresident Siemens AG (membre del Consell de Direcció de Siemens a nivell mundial), Eduardo Montes, en un acte que ha estat presidit pel conseller d'Economia i Finances, Antoni Castells. El director general de la CCRTV i màxim impulsor d'aquest model de gestió dins de la Corporació, Joan Majó, ha rebut, en representació de tots els membres de l'entitat, una de les distincions més prestigioses d'Europa en l'àmbit de la qualitat empresarial. Durant el seu parlament, Majó ha dit que la CCRTV fa una bona ràdio, una bona televisió i té una bona tecnologia, i està a prop de la utopia de l'excel.lència pel que fa als seus productes. "Ara ha anunciat-, el que ens hem proposat és aconseguir aquesta percepció, també en l'àmbit de la gestió". En un altre moment, Majó ha explicat que la tasca d'autoavaluació que ha fet la CCRTV per aconseguir aquest reconeixement representa "un intent per demostrar que una empresa pública que fa un bon producte, també pot estar ben gestionada, una cosa que no es dóna per entesa per part de la ciutadania". Sobre el debat obert a Europa arran de la necessitat dels mitjans de comunicació públics, el director general de la CCRTV ha advertit que aquests estan "en perill si no són capaços de demostrar que poden ser eficients". D'altra banda, el conseller d'Economia ha destacat la importància de l'autoexigència demostrada per part de la CCRTV, una voluntat que pot ser habitual en les empreses privades, però que no va implícita en el funcionament de les públiques. En aquest sentit, també ha explicat que "el repte de ser avaluat externament per un organisme independent permet garantir als ciutadans que els recursos gestionats per la CCRTV són ben administrats". El model de treball de l'EFQM, fundació creada l'any 1988 i actualment amb més de 1000 membres, té l'objectiu d'impulsar l'excel.lència en les organitzacions de manera sostinguda. És una eina de gestió que es fonamenta en la implantació de millores contínues i quantificables.