"Què val el nostre temps, com recuperar-lo?" A "Valor afegit"
En acabar "Lladres de temps" de "Sense ficció" s'entrevistarà al plató de "Valor afegit" la directora del documental, Cossima Dannoritzer. S'aprofundirà, amb exemples concrets, sobre feines que les empreses fan fer als consumidors, i que abans feien professionals de sector, com les gestions bancàries, bitllets i reserves turístiques, muntar mobles, etc. Es calcularà basant-se en el cost en euros de les nostres hores personals. Es tracta de quantificar el treball dels consumidors com a "treballadors parcials" de les empreses.
Per on s'escola el temps?
Més enllà del paper com a consumidors/treballadors, el temps s'escola per molt llocs. La vida de les persones es divideix, a grans trets, en 8 hores per dormir, 8 hores per treballar i 8 per dedicar al temps lliure, la família, els amics. El programa incidirà en cadascuna d'aquestes parts per veure com gestionar millor el temps, visitarà una Pime premiada per la seva bona gestió, que explica com han millorat la gestió més eficient del temps, sense afectar les condicions de treball. "Valor afegit" coneixerà la clínica del son del grup Teknon per veure com es poden millorar les nostres hores de descans i parlaran amb professors de la UOC per mirar de tenir més temps per a un mateix: bàsicament es parla de la desconnexió digital tant de la feina i com de les xarxes socials.
Compra ràpida, compra lenta
El sector del comerç en alimentació va ser dels pioners a implantar l'autoservei i l'estalvi de temps i gestions en les compres. Es comparen els dos estils de supermercats: aquells on es pot fer tota la compra, fins i tot la de productes frescos, per internet; i els que valoren el fet de comprar com una experiència, amb l'ajut dels professionals que assessoren el consumidor sobre la idoneïtat dels productes.
El ball de l'hora
I enmig de la discussió sobre si guanyem o perdem temps, les normes europees modifiquen l'hora dos cops l'any. S'analitza si aquests canvis d'un dia per l'altre afecten la productivitat dels treballadors i si la seva eliminació, que la Comissió Europea proposa per al 2021, servirà d'alguna cosa.
